Проведение очередного собрания акционеров ОАО «Тольяттиазот» вновь под вопросом

Руководству «Тольяттиазот» удалось успешно отстоять свое честное имя

Арбитражный суд Самарской области подтвердил незаконность попыток дестабилизации работы и захвата власти на предприятии.

Как сообщает РИА «Новый день» со ссылкой на пресс-службу завода, «альтернативное собрание акционеров» и «альтернативное заседание совета директоров» ТоАЗа, организованные Евгением Седыкиным и Сергеем Челышевым, признаны недействительными.

Напомним, назначенное на 22 ноября 2015 года годовое общее собрание акционеров ТоАЗа было признано несостоявшимся из-за отсутствия кворума. В тот же день Седыкин и Челышев, называвшие себя «Оргкомитетом «Тольяттиазот-2015», организовали «альтернативное повторное собрание акционеров ОАО «Тольяттиазот», избравшее «альтернативный совет директоров». Нелегитимность этого «собрания» и всех его «решений» и подтвердил 13 апреля 2016 года Арбитражный суд региона.

В инстанции отметили, что для созыва и проведения такого собрания перечисленные люди не имели никаких полномочий, к тому же они надлежащим образом не утвердили повестку дня и не уведомили акционеров. Поэтому, решил суд, все решения нелегитимного «совета директоров» ОАО «Тольяттиазот» от 22 ноября 2015 года являются недействительными. Таким образом, суд констатировал факт незаконных действий Седыкина и Челышева.

Стоит отметить, что попытки дестабилизировать работу одного из главных мировых производителей аммиака бизнесмен Евгений Седыкин предпринимает уже несколько лет. На его счету многочисленные атаки на предприятие, которые можно расценить как прямое рейдерство: проверки госорганов, возбуждение уголовных дел, информационные кампании в СМИ и даже подлог документов, в чем его уличила действующая администрация завода.

Как подчеркнула пресс-служба ОАО «Тольяттиазот», компания продолжит предпринимать «все предусмотренные законом действия», чтобы люди, причастные к дестабилизации обстановки на заводе, были привлечены к ответственности и не смогли больше вредить работе предприятия.

Оставить комментарий